организационно-кадровая работа

Основными направлениями деятельности  являются:

>   взаимодействие с первичными профсоюзными организациями, направленное на укрепление профсоюзного движения;

>   изучение, обобщение и распространение опыта работы  по усилению мотивации профсоюзного членства;

>   содействие ППО по созданию новых и укреплению действующих первичных профсоюзных организаций, увеличению численности членов профсоюзов;

>  координация и организация проведения различных коллективных акций (митинги, демонстрации, шествия,  и др.)

>   планирование работы, подготовка вопросов к заседаниям Президиума и Комитета Дорпрофжел .

>   сбор, обобщение и анализ данных статистической отчетности.

>  работа по реализации Концепции персонального учета Членов профсоюза с использованием электронных карт и внедрением на их базе программы лояльности для членов профсоюза.

> проведение отчетно-выборных кампаний.

> обучение профсоюзного актива и кадров

> реализация Информационной политики. 

> награждение профактива.

Учеба - это возможность самореализации, развития лидерских, ораторских, менеджерских качеств,

удовлетворение собственных амбиций и карьерного роста.

Программы дополнительного профессионального образования